低压接线作为湖北省技能大赛比赛内容之一，培训学校于6月开始参照开展2017年度总部生产单位配电柜接线技能大赛。8月10日，技能大赛在电工实训区圆满结束，通过层层晋级，合成氨厂蔡中理、周兵，硫酸钾复合肥厂孙金山、肖峰、官文华，硫酸厂全德桐，澳特尔复合厂张成宝、刘继峰，磷铵厂王留成，塑编厂张旭峰等10人被评为“技能之星”，澳特尔复合肥厂被评为“培训优秀组织单位”。
今年，培训学校大胆创新培训管理模式，充分发挥各生产单位主动性，将部分成熟培训项目下放到各单位组织，培训学校通过技能比武、集中测试等形式进行效果检验。配电柜接线技能大赛就是其中一个培训项目，分初赛、复赛、决赛三阶段进行。
初赛和复赛由各单位组织。为了规避工学矛盾，让各单位有充足时间安排培训，初复赛周期从6月27日起至8月5日止，筛选出26名选手参加由培训学校组织的决赛。8月8日举行决赛第一环节绘图比赛，成绩居前16位的，晋级参加8月10日的配电柜实操接线比赛，最终评选出10名技能之星。
硫酸厂胡勤龙担任本次大赛的专业讲师及总评委，对评分标准总体把关。每个单位选派1名分管电仪专业的管理人员组成决赛专业评委团，生产调度部王军、合成氨厂陈朝富、澳特尔复合肥厂张金炎等担任评委，参加轮流评分。
培训学校通过培训档案、大赛分享、组织创新及进入决赛的人员比例等七个维度对单位进行考核积分，有效监督单位实施，确保培训效果。各单位利用工作之余，想出各种方式进行技能训练，加大人员培养。澳特尔复合肥厂自制配电柜模型让员工随时训练，参加决赛的刘继峰、张成宝两人均被评为“技能之星”，其自制的配电柜模型已向各子公司复制推广。硫酸厂进行规范化绘图的专项训练，结果绘图比赛第一二名就被该厂章云丰和全德桐获得。
