人物档案：
“仪表维护工作就像仪表设备本身，看似不起眼不出彩，却发挥着至关重要的作用，要力争一刻都不出错。”这是银河电子游戏官方网站入口新合成氨厂仪表车间副主任庄雷的工作信条。
庄雷，从事化工生产仪表技术14年，于新合成氨厂建设初期入职，凭着多年积累的仪器仪表、系统运维等方面的专业技能和管理经验，他和团队成员提出一项项合理化建议，攻克了一项项技术难题，用自己的智慧为新合成氨厂数字化、智能化建设贡献力量。
庄雷正在检查技术参数
带领同事，练就过硬技术本领
2023年初，公司推行数字化转型试点，新合成氨厂是首个试点单位，庄雷主动参与项目建设，主要负责系统运维班。刚开始，面对各种新名词、新原理，他每天查阅各种资料去弄懂弄通，让自己尽快搞清楚里面的门道。他深知独木不成林，一人不成众。面对项目的实施进度加快，他在提升自己的同时，也带着系统班的同事去钻研、摸索。从各家的APC先进控制系统的对比到项目的正式启动，从PID控制参数的调整到APC先进控制的投入，从MES网络的架设、数据通讯到全厂流程画面的发布，他不断挖掘着自己的潜力。在他的办公桌上，总会看到翻开的专业书籍上密密麻麻的注释，笔记本上整整齐齐写着工作心得以及各种联锁逻辑图，摆着各式各样的控制仪表。在他的带动下，车间仪表工专业技能不断提升，形成了仪表专业人才梯队。
勤思敏学，创新工作方法
只有弯腰务实工作，才能走得更快、更远。在日常工作中，庄雷善于观察和思考，不断创新工作方法。在数字化转型的浪潮中，他不仅在新合成氨厂的数字化转型工作中立下了汗马功劳，还积极探索创新了一系列的数字化转型成果。比如前期在自动化改造和自控回路的优化调整中，他通过与合作单位的深入研究和论证，将自控率由原先的38%提升到了72%，这是一个相当大的提升，不仅提高了生产效率，还为合成氨装置的生产过程提供了更大的稳定性和可靠性。为了将自控率提升到100%，他与技术团队紧密合作，积极开展先进控制技术的研发和应用，不断优化和完善控制算法和策略。后来，又通过引入先进的控制技术和优化现有的控制回路，现已成功地将自控率提高到了90%以上，为最终实现100%自控率的目标奠定了坚实基础。
砥砺奋进，攻克技术难题
庄雷待人真诚、性格内敛，但在工作中他却是冲锋在前，主动出击。他总说：“我们仪表是为工艺车间服务的，我们处理问题时要站在工艺车间的角度去考虑问题，要便于岗位员工操作和观察。”
2023年大修期间，面对仪表车间时间紧、任务重的局面，他将一些较为棘手的工作都安排给了自己。硫回收的酸性气点火之前一直是手动操作，其点火操作的失误率和操作频次较高。为改善这一状况，他与工艺技术员沟通增加酸性气的自动点火顺控。为了彻底解放点火过程中各种DCS系统、SIS系统阀门的手动操作，他通过技改，在不影响安全联锁的前提下，实现了一键点火时开关阀能按要求自动开关，调节阀能自动调节好所需的酸性气量和氧气量的配比。程序在现场出现问题时不仅能及时自动终止，还能进行氮气吹扫管道里的易燃易爆气体，确保系统安全。合成气压缩机的防喘振曲线，自开车以来，一直未真正起到保护作用。本次检修，通过和两家合作方工程师反复沟通、讨论、模拟、仿真，纠正了原一段、二段、循环段喘振线的横坐标量程选择是最大流量而不是刻度流量，喘振线和运行点的计算公式不匹配、运行点横坐标少了平方，运行点未做温压补偿等问题，从而加强了机组保护，保障了安全运行。
在庄雷心中，充满对仪表的热爱和对工作精益求精的执着追求。他始终坚持发扬“钉钉子”精神，高标准、严要求，把简单招数练到极致，将工作干出境界、做成精品。（刘姝婷）
