——银河电子游戏官方网站入口肥业党建工作综述
一直以来，在省、市、区、镇各级党委、政府及相关部门的坚强领导、大力支持、正确指导和热心帮助下，公司党委坚持顺应时代需要，结合自身实际，围绕公司生产经营，扎实推进党建工作，为企业的持续健康发展提供了方向保障、动力支持和人才支撑。
一、基本情况
公司现有资产总额55亿元，在湖北荆门、钟祥、宜昌、四川雷波、山东菏泽、河北徐水和广西南宁均建有大型磷复肥生产基地，企业规模位居中国化肥前十强、中国磷复肥前三强。公司现有员工6000余名，其中党员449名，占员工总数的7%。公司党委下辖3个党总支、25个党支部。通过多年的不断努力，党建工作取得了一定的成效，有力地的促进了企业的持续健康发展。公司先后荣获国家级高新技术企业、“中国名牌产品”、“中国驰名商标”、“中国民营企业500强”、“中国化工100强”、“中国化肥10强”、“全国厂务公开先进单位”、“湖北省先进基层党组织”、“荆门市先进党委中心组”、“荆门市十佳企业党组织”等荣誉称号。
二、近几年的工作重点及做法
（一）加强组织建设，选齐配强班子。一是不断优化组织建设，使之更加符合实际工作需求。近年来，公司党委对各基层党组织不断进行优化，在荆门总部设立14个党支部，在宜昌银河电子游戏官方网站入口、山东洋丰、雷波洋丰、河北徐水银河电子游戏官方网站入口、广西银河电子游戏官方网站入口等外地子公司也分别设立基层党组织，真正做到了企业拓展到哪里、党组织就建到哪里、党的工作就开展到哪里、党员的作用就发挥到哪里，实现了党组织与党建工作的全覆盖。二是不断加强领导班子建设，公司党委由总经理任书记，设置了1名专职、2名兼职副书记和1名专职委员，负责公司的党建工作，且党委成员均分管着重要的行政事务，实现了交叉任职，双向进入，更有利于党建工作与生产经营活动紧密结合，切实发挥党组织的战斗堡垒作用。三是选齐配齐基层党支部书记，从2010年开始，公司面向社会公开招聘经验丰富的党务工作者、专职党（总）支书记15名，基本做到总部各生产单位、各子公司都配备了专职党（总）支书记，专门负责职工的思想动态、队伍建设、党建等工作，在荆门市属企业乃至全国民营企业中开创了先河。
（二）加强队伍建设，提升战斗能力。公司现有中共党员449名，广泛分布于行管、生产、供销等各个关键岗位，是企业发展的排头兵，是职工依靠的主心骨。为了提高党务工作者的能力，公司党委多措并举抓培训提高。一是举办党务工作者培训班，通过邀请资深老师授课、支部书记轮流讲课、网络在线学习、同行学习考察等多种方式的培训，不断提高其理论水平及操作技能，转变思维方式，适应时代的需求；二是开设党建交流平台，创办了《党建资讯》，开通党建QQ群、微信群，对时政要闻、同行先进经验、各支部工作亮点及党的基本知识进行实时报道和沟通交流，进一步明确了工作的重点及方法；三是自主编撰党务培训教材，公司党委组织编写了《党支部书记工作手册》（含党务知识篇和生产工艺篇）、《党务工作读本》等，并印制《党支部工作记录本》等，进一步规范党建工作，着力把党务工作者培养成既懂党务、又懂生产的多面手，全面提升党员队伍的战斗力。
（三）加强制度建设，强化目标管理。为了将党建工作化“虚”为“实”，真正服务于公司的生产经营，公司党委除制定严格的“三会一课”、“民主评议”等党组织生活和工作制度外，还对各党（总）支部实行目标责任制管理，年初由党委书记与各党（总）支书记签订《党建工作目标责任书》，我们将党建工作分为党支部建设、队伍建设、凝聚力工作、群团工作、创新工作等5个方面共27项内容，采取季度考核、半年检查与年度考核相结合的方式，对各党总支、党支部的工作进行详细评估和考核，并将职工流失率和满意度作为考核重点，有效促进了支部工作的扎实开展。
（四）加强阵地建设，提升员工满意度。近年来，公司不断加大硬件投入，严格按照“六有”标准，统一配置了各支部活动阵地，并实行专人管理。2012年公司又投资2000余万元修建了高标准的职工服务中心，集心理咨询、困难帮扶、主席接访、争议调解、教育培训、休闲娱乐等功能为一体，将工作前移，提升服务水平。同时，还不断拓展宣传阵地，在《党建资讯》的基础上，持续加强党建宣传，在《洋丰风采》上设立了党建宣传专版，在腾讯上开设了支部党建QQ群、微信群，在各单位设立黑板报等，搭建与员工沟通宣传的平台，切实发挥党建工作的政治引领作用，受到广大职工的欢迎和好评。
（五）关注民生工程，构建和谐劳动关系。近年来，公司党委把职工满意度作为检验党建工作的重要标准，把实现好、维护好、发展好职工根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，从职工最需要解决的实际问题入手，大力实施凝聚力工程，使员工“快乐工作，快乐生活”，构建和谐的劳动关系。一是加大硬件投入。投资近1000万元对多条生产线进行除尘改造、增设环保设施、进行自动化改造、实行6S管理等，营造健康安全的工作环境；投资2000多万元，对员工食堂、宿舍、澡堂进行统一改造和装修，并在员工宿舍统一配置家具、电视机、空调等设施，营造温馨舒适的生活环境；同时，建设了篮球场、羽毛球场、乒乓球室、阅览室等各种活动场所，投资2000万元兴建的高标准的总部综合职工活动中心等，让职工“吃得好、睡得香、洗得爽、玩得欢”。二是经常组织演讲赛、知识竞赛、卡拉OK、职工运动会等文体活动，不断丰富员工的业余文化生活；三是真诚关心和关爱员工，实现了员工思想政治工作网格化和员工困难帮扶制度化；四是建立了较完善的员工福利体系，涉及工作服、免费健康体检、免费通勤车、各类津补贴等10余项内容。五是针对部分职工买房难的问题，公司还积极筹建“洋丰嘉园”职工住宅小区，目前第一期已交房。
三、下一步工作思路及打算
近年来，在上级党委的高度重视和公司董事会的大力支持下，我们在非公企业党建方面进行了一些积极的探索和尝试，取得了一定的成效，但民营企业党建工作是一项系统的工程，长期而艰巨，任重而道远。今年我们将以党的十八大和十八届三中全会精神为指导，按照党的群众路线教育实践活动的总体部署和要求，从以下几个方面着力，认真做好“新真实聚”（新，在做好常规工作的同时，创新开展各项工作；真，就是要出真招、动真格，活动不走过场；实，突出实效，真真正正解决问题；聚，聚焦凝聚力问题）四字文章，全力打造洋丰党建特色品牌。
（一）从队伍建设着力，不断提高员工政治素养。一是以培训学校为依托，对党员干部进行党的理论、各级政府大政方针、公司发展战略及党务知识的系统培训，不断打造其与洋丰相同或相近的价值观；二是继续对党务工作者进行党务操作技能和生产工艺知识培训，培养一批既懂党务又懂生产经营的管理多面手；三是加强党员、职工代表等的日常教育与管理，促使其发挥最大效能；四是加强内外部交流学习，通过现场观摩、经验交流等方式，起到拓展思路、激励带动的作用，使各基层党组织能均衡发展，提升公司党建的整体水平。
（二）从凝聚力建设着力，不断提高员工满意度。一是进一步完善员工思想政治工作网络，各群团组织、各级管理干部要关心关爱员工，广泛开展走近员工活动，通过个别座谈、员工座谈会、员工师徒结对、员工家访等活动，切实拉近与员工的距离，及时解决员工诉求，不断增强员工归属感和幸福感。二是各单位要继续开展“劳动模范”、“先进工作者”、红旗班组”、“本月之星”、“技能之星”等的评选活动，并不断创新宣传方式，加大对先进人物和团队的宣传力度，切实起到典型示范引路作用。三是开展“学习型员工”活动，领导干部带头，成立不同类别的读书学习小组，利用业余时间组织员工读书学习，使他们的心灵得到净化、思想素质和业务水平得到提升。四是进一步规范凝聚力工程管理并不断丰富其内容，使员工能“吃得好、睡得香、洗得爽、玩得欢”。
（三）从组织建设着力，促进党建工作规范化。一是进一步完善组织，今年公司新成立了洋丰培训学校党支部、北京丰盈兴业农资有限公司党支部两个党支部，截止目前公司党委下辖3个党总支、25个党支部，实现了党组织和党建工作的全覆盖。二是进一步规范各项工作，并根据各支部、各单位的不同特点，分类进一步完善考核办法，拟定了详细的党建目标责任书，共分2大类20多个小项，对基层党组织的工作内容和要求进行了细化和明确，并定期检查指导，做到年初有计划，年中有检查，年终有考核。三是充分发挥群团组织的纽带和桥梁作用，不断完善职代会、厂务公开等民主管理制度，团结引导广大职工积极参与企业管理，为促进公司持续稳定发展献计献策，各党支部还要在青年员工中广泛开展“青年岗位能手”评选活动，激发他们的工作热情。
（四）从廉政建设着力，推进纪检监察工作上台阶。一是公司纪委要积极贯彻“预防为主、查处为辅”的基本方针，不断完善公司的纪检监察工作制度体系，将预防腐败的关口前移，最大限度地降低腐败风险。二是要对党员、干部、管钱管物的关键岗位人员进行经常性的宣传教育活动，通过总结编写公司内部的违纪违规案例集、播放廉政教育宣传片等方式起到警示、威慑作用，筑牢自重、自省、自警、自励的思想防线。三是建立群众监督机制，在各党支部增设纪检委员、廉政监督岗和设立员工举报箱、公布举报电话等方式，实行有效的监督，使党员干部思想进一步提高、作风进一步转变，始终保持务实清廉本色。
（五）从舆论引导着力，传播汇聚发展正能量。一是在《洋丰风采》报开设党建专版，现设有工作动态、学习借鉴、知识集锦、群团之声、党建大家谈、闪耀基层、价值观漫谈等7个栏目，实时宣传报道党的特色理论、重大政策、先进单位典型经验、公司内部的先进团队及个人的先进事迹等，营造学先进、赶先进的良好氛围。二是建立党建工作微信平台，及时将有关党建工作动态、上级最新政策、国家大事等信息发送到全体党员及相关人员手机上，不断培育、养成大家关心国家建设和公司发展的思想情操和良好的行为习惯。三是开展道德讲堂活动，通过“唱感恩歌曲、读经典文章、讲身边故事、谈美好理想”等活动，引导全体员工养成良好的家庭美德、职业道德、社会公德，从而践行社会主义核心价值观和公司“诚信、进取、高效、创新”八字核心价值观。四是组织开展“银河电子游戏官方网站入口、新跨越、新辉煌”宣讲活动，统一宣贯新年动员大会讲话精神和宣讲劳模先进典型事迹，进一步统一思想和发挥先进示范引路作用。五是统一刻录“中国2013年十大经济人物”、“2013年十大感动中国人物”光碟组织员工收看，开展“人生目标是什么，洋丰需要什么，我能为洋丰做什么”大讨论活动，进而激发全体员工的责任意识和工作热情，形成“想个人发展，干洋丰事业，尽公民责任”的浓厚氛围。
